HR Referent (m/w/d)
- Personalbetreuung und -verwaltung, insbesondere Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personellen Angelegenheiten
- Durchführung von Personalbeschaffungsmaßnahmen sowohl für angestellte als auch für gewerbliche Mitarbeiter
- Controlling und Reporting von personalwirtschaftlichen Kennzahlen
- Konstruktive Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung
- Leitung der Ausbildung am Standort
- Mitwirkung bei der Entgeltabrechnung
- Pflege der Zeiterfassung
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Fundierte Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, in der Automobilindustrie
- Fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Fundierte Englischkenntnisse
- Berufs- und arbeitspädagogische Eignung gem. AEVO
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierter Arbeitsstil
- Vergütung nach Tarifvertag zzgl. übertariflicher Zulagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sie haben flexible Arbeitszeiten
- Es besteht ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
- Wir setzen auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und betreuen Sie während des kompletten Bewerbungsprozesses
- Weiterbildungsmöglichkeiten die zu Ihren Vorstellungen passen
- Homeoffice-Möglichkeit
Mein Ansprechpartner
Pelin Yildizeli
Referenznummer
593309/1
Kontakt aufnehmen
E-Mail:
pelin.yildizeli@hays.de
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