Hr Spezialist / HR Sachbearbeiter (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein Anbieter im Bereich der Biopharmazeutik mit einer klar patientenorientierten Mission: die Entwicklung und innovativer, lebensverändernder Therapien zur Verbesserung der Behandlungsergebnisse in der Transplantationsmedizin sowie bei hämatologisch-onkologischen und immunologischen Erkrankungen
Aufgaben
- Durchführung von administrativen HR-Aufgaben: Dokumentenerstellung aller Art, Führung der Personalakten, Bescheinigungswesen, Ablage
- Betreuung und Verwaltung des Zeitwirtschaftssystems und Fehlzeitenmanagements
- Administrative Bearbeitung von Mitarbeitereintritten und -austritten
- Bewerbermanagement
- Koordination Arbeitsmedizin und BEM-Verfahren
- Erstellung von Arbeitszeugnissen
- Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in personalrelevanten Angelegenheiten
- Datenbearbeitung in Personalwirtschaftssystemen und Pflege der Personalakten Organisation von Mitarbeiterschulungen, Firmenevents oder ähnliches
- Erstellung von HR-Reports und Auswertungen
- Vor- und nachbereitende Gehaltsabrechnung
- Mitwirkung an HR-Projekten
Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Personalkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung im Personalbereich, im besten Falle mit Tarifumfeld
- Wünschenswert sind Erfahrung mit HR-Systemen
- Eine eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab
Benefits
- Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Freiräumen zur Gestaltung
- Kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodelle, 20 Stunden/Woche)
- Attraktives Home Office Modell
- Eine attraktive Vergütung
- 30 Urlaubstage
- Sowie verschiedene Sozialleistungen
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 239© Copyright Hays plc, . Le mot HAYS, les symboles H, les slogans «Hays Working for your tomorrow» et «Powering the world of work» ainsi que les logos et illustrations associés sont des marques déposées de Hays PLC. Les symboles H sont des créations originales protégées dans de nombreux pays. Tous droits réservés.