Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Hannover
Startdatum: sofort
Referenznummer: 835402/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist ein marktführendes Unternehmen im technischen Umfeld

Aufgaben

  • Betreuung und Beratung von Bestandskunden im Innendienst
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in enger Abstimmung mit dem Außendienst
  • Auftragsabwicklung von der Erfassung bis zur Auslieferung
  • Pflege von Kunden- und Auftragsdaten im ERP- und CRM-System
  • Koordination mit internen Fachabteilungen wie Technik, Logistik und Produktion
  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Vertriebsaktionen und Messen
  • Neukundenakquise
  • Erstellung von Auswertungen und Reports zur Vertriebsunterstützung 

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit technischem Hintergrund oder Erfahrung im technischen Vertrieb
  • Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer vergleichbaren Position
  • Technisches Verständnis und Interesse an erklärungsbedürftigen Produkten
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen
  • Kundenorientierte, strukturierte und teamfähige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, gute Deutschkenntnisse - Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

  • Corporate benefits
  • Bike Leasing
  • Gleitzeit mit Kernarbeitszeit
  • 40 Stunden - jede Minute wird gezählt
  • Mobiles Arbeiten inkl. kompletter IT-Ausstattung durch AG gestellt
  • Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee und Tee), Obst, Gemüse

Gehaltsinformationen

  • Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung

Über Hays

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Dennis Ikemann
Referenznummer : 835402/1
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