Senior Business Analyst - Begleitung Datenmigration (m/w/d)

Freiberuflich/in temporärer Festanstellung für ein Projekt
Bern
Startdatum: 11/25
Referenznummer: 844810/1
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Aufgaben

  • Analyse und Erhebung des Bedarfs sowie des Umfangs der Datenmigration (Fokus: Office-Dokumente, Bilder, Kollaborationsdateien)
  • Planung, Beratung und Begleitung der internen Mitarbeiter bei der Vorbereitung der Migration nach MS Teams (SharePoint Cloud)
  • Unterstützung während der Migration sowie Nachbearbeitung in enger Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team
  • Erstellung von Anforderungsspezifikationen und Entscheidungsgrundlagen für Projektaufträge
  • Analyse von Businessprozessen und Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Übersetzung von Business-Anforderungen in ICT-Requirements
  • Vorbereitung und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen (inkl. Testfällen und Benutzertests)
  • Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern sowie Präsentation der Ergebnisse

Profil

  • Fundierte Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in Migrations- oder Infrastrukturprojekten
  • Fundierte Kenntnisse in Anforderungsanalyse und -management (Erhebung, Dokumentation, Validierung)
  • Erfahrung in Datenmigrationen, insbesondere in der Planung, Begleitung und Nachbearbeitung von Migrationen (z.B. von File Shares zu MS Teams/SharePoint)
  • Gutes Verständnis von Microsoft 365 (MS Teams, SharePoint) und deren Einsatz in Kollaborationsumgebungen
  • Erfahrung im Testmanagement (Erstellung von Testfällen, Begleitung von Benutzertests) und Qualitätssicherung
  • Erfahrung mit agilen Methoden (z. B. SAFe, Scrum)
  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse

Benefits

  • Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
  • Remote-option
  • Arbeit an einem strategisch wichtigen Projekt mit hoher Sichtbarkeit
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für Freelancer

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.

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Kontakt bei Hays

+41 44 225 50 00
Referenznummer : 844810/1
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