SAP Solution Architect Group Reporting (m/w/d)
Aufgaben
- Analyse, Design und Implementierung von SAP-basierten Lösungen für Konzernberichterstattung und Finanzplanung mit S/4HANA und SAP Analytics Cloud
- Beratung interner Fachbereiche aus Finance und Controlling zu Best Practices, technischer Machbarkeit und Prozessoptimierung
- Erstellung von Systemarchitekturen, Schnittstellenkonzepten und Datenmodellen zur Integration von SAP-Lösungen in bestehende Systemlandschaften
- Leitung, Koordination und Durchführung internationaler IT-Projekte im Finanzbereich
- Erstellung technischer Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Durchführung von Trainings für Anwender
- Beobachtung neuer SAP-Technologien und Weiterentwicklung der Systemlandschaft
Profil
- Tiefgehende Kenntnisse in Architektur und Implementierung von SAP-Lösungen für Konzernkonsolidierung, Reporting und Finanzplanung
- Erfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement, idealerweise in internationalen Projektumgebungen
- Gute Kenntnisse in Schnittstellentechnologien wie SAP-Integration, APIs und Datenmigration
- Sie sprechen verhandlungssicheres Englisch und bringen bestenfalls gute Deutschkenntnisse mit
Benefits
- Mobiles Arbeiten (50%)
- Internationales Umfeld
- Corporate Benefits
- Job Bike Leasing
- Betriebsarzt, Gesundheitschecks
- Betriebliche Altersvorsorge
- Job Ticket
- Kantine
Gehaltsinformationen
- Für diese Position ist je nach Erfahrungsgrad ein Bruttojahresgehalt von bis zu 105.000 € vorgesehen
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 711 34229 143© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.