
Therapeut für Rehabilitationsklinik (Physio-, Ergo-, Logopäden) (m/w/d)




Aufgaben
- Ergotherapeutische Behandlung in Einzel- und Gruppentherapien bei ganzheitlicher Betrachtung der Patienten und ihres Umfelds
- Förderung alltagspraktischer Kompetenzen und damit Gestaltung eines Therapieangebots, das sich an der Lebenswelt unserer Rehabilitanden orientiert und individuell in der Behandlungsstrategie auf den Patienten zugeschnitten ist
- Logopädische Einzel- und Gruppenbehandlungen bei unterschiedlichen neurologischen Störungsbildern sowie Möglichkeiten zu Co-Therapien mit anderen Professionen und In-Vivo-Training
- Individuelle und ausführliche Einarbeitung in Ihren Tätigkeitsbereich gemäß Ihrer Vorkenntnisse
- Selbstständiges Arbeiten im stationären Setting mit flexibler Planung und eigenem Therapieraum
- Eigenständiges Erstellen von patientenzentrierten Behandlungsplänen mit bedarfsorientierter Therapiegestaltung
- Physiotherapeutische Behandlung in Einzel- und Gruppentherapien
- (Mit)Gestaltung eines Therapieangebots, das individuell in der Behandlungsstrategie auf den Patienten zugeschnitten ist
- Erstellen von individuellen Befunden, Dokumentation der Therapiemaßnahmen und des Verlaufs sowie das Erarbeiten von Abschlussberichten
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut, Log, gerne auch Berufseinsteiger
- Engagement und Freude im Umgang mit Patienten in einem interdisziplinären Team
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit
- Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde bzw. ein abgeschlossenes Studium zum Logopäden, Sprechwissenschaftler oder Sprachwissenschaftler (ausschließlich mit Erfahrung im Kontext pathologischer Sprachstörungen), Sprachtherapeuten oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Sprachheilpädagogik, Patholinguistik, etc.)
- Erste Berufserfahrung von Vorteil, aber Berufseinsteiger sind gerne willkommen
- Aufgeschlossenheit für eine ganzheitliche, multiprofessionelle bzw. interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut, gerne auch Berufseinsteiger
- Aufgeschlossenheit für eine ganzheitliche, multidisziplinäre Zusammenarbeit
Benefits
- Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima in einem seit mehr als 40 Jahren erfolgreich im Gesundheitswesen etablierten Familienunternehmen
- Umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Willkommensprämie beim Einstieg – und extra Prämien, wenn Sie Ihre Lieblingskollegen mitbringen
- Kinderbetreuung auf dem Campus
- Steigen Sie auf das Fahrrad um, mit unserer Leasingoption über Business BikeWeitere Benefits, u.a. steuerfreier Sachbezug bis zu 600 Euro im Jahr, Rabatte, Firmenkredite ohne Risiken, kostenfreie Sport- und Fitnessangebote (Schwimmbad, Fitness-Studio)
- Workshops zur Gesundheitsprävention & arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge
- Unterkunft wird gestellt nach Verfügbarkeit
Über Hays
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung – von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Einsatzes bzw. Ihrer neuen Position. Wir sind vor Ort, agieren unabhängig und handeln stets mit der gebotenen Diskretion. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten und passenden Einsätzen und Positionen.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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