IT Cloud Engineer (m/w/d)
Aufgaben
- Infrastruktur automatisieren mittels CI/CD-Pipelines Deployments
- Monitoren Logging der Systeme zur Performance-Optimierung
- Schnittstelle zu Entwicklungsteams für die Bereitstellung stabiler und sicherer Umgebungen
- Release Management der Applikationen in Abstimmung mit agilen Teams und externen Entwicklungspartnern
- Bereitstellen von Spezifikationen für Requirements für neue Cloud-Applikationen
- Gewährleisten des Betriebs von On-Premise und Cloud-Applikationen
- Verantwortungsbewusstsein für ein konstant hohes Maß an IT-Security
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Praktische Erfahrung im Betrieb von IT-Systemen und cloudbasierten Anwendungen
- Grundkenntnisse in DevOps-Prinzipien, GITOps sowie im Umgang mit SQL
- Sicherer Umgang mit den Betriebssystemen Linux und Windows
- Gute Kenntnisse in Containerisierung und Orchestrierung (z.B. Docker, Kubernetes); eine CKA-Zertifizierung ist von Vorteil
- Erfahrung im Datenbankmanagement, insbesondere mit SQL-Datenbanken wie PostgreSQL oder MySQL
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Fähigkeit zur Risikobewertung
- Ganzheitliches Denken sowie ein gutes Verständnis für Prozesse und Zusammenhänge
- Teamorientierung, Kommunikationsstärke, eigenverantwortliches Arbeiten sowie gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2)
Benefits
- 35-Stundenwoche
- Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Attraktives, tarifliches Gehalt gemäß Südwestmetall
- JobRad
- Kinderbetreuung
- Zuschuss zu privaten Weiterbildungen
Gehaltsinformationen
- Eingruppierung der Stelle nach TV ME Südwest
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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