Professor für Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt ERP-Syteme (W2) (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
München
Startdatum: sofort
Referenznummer: 832697/1
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Über das Unternehmen

  • Die Hochschule München bieten Ihnen die Chance, in einem hochschulweit und international vernetzten, kollegialen Team zu arbeiten, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Selbstbestimmung bietet
  • Die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter zählt zu den zentralen Werten der Hochschule. Bewerbungen von Frauen, die in der Wissenschaft nach wie vor unterrepräsentiert sind, sind daher besonders willkommen
  • Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Hochschule engagiert sich aktiv für Inklusion und Vielfalt.

Aufgaben

  • Auswahl und Implementierung von ERP-Systemen
  • Architektur und Entwicklung von Unternehmenssoftware
  • Enterprise Architecture Management (EAM) und Geschäftsprozessmanagement (BPM)
  • Integration von ERP-Systemen in bestehende IT-Landschaften
  • Sie übernehmen gegebenenfalls Lehrveranstaltungen aus verwandten Gebieten, auch in anderen Fakultäten
  • Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des Fachgebiets, an der Internationalisierung der Fakultät und in der Selbstverwaltung der Hochschule mit
  • Darüber hinaus engagieren Sie sich bei Projekten der angewandten Forschung und im Bereich des Wissens- und Technologietransfers

Profil

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium pädagogische Eignung, welche Sie unter anderem durch die Probelehrveranstaltung nachweisen
  • Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch eine Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen nachgewiesen wird
  • Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben wurde und zu einem wesentlichen Teil außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden ist
  • Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erbracht werden, dass ein erheblicher Teil der Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer Praxis erfolgte
  • Vertiefungen im Studium und/oder praktische Berufserfahrung bezüglich der Auswahl und Implementierung von ERP-Systemen, Architektur und Entwicklung von Unternehmenssoftware, Enterprise Architecture Management (EAM) und Geschäftsprozessmanagement (BPM), Integration von ERP-Systemen in bestehende IT-Landschaften
  • Sie sind bereit und befähigt Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anzubieten
  • Sie bilden sich didaktisch stetig fort und sind motiviert, neue Lehrmethoden, innovative Lehrtechnologien und Onlinelehre einzusetzen

Benefits

  • Sie erwartet ein lebendiges und kreatives Umfeld für Lehre, Forschung und Transfer, das Sie aktiv mitgestalten können
  • Die Hochschule München unterstützt Sie dabei mit zahlreichen Angeboten (und Projekten)
  • Sie können Ihre Arbeit sehr flexibel gestalten
  • Ein Angebot vielfältiger Möglichkeiten der Kinderbetreuung in Form von Krippen- und Kindergartenplätzen sowie einen Familien- Service an
  • In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer die gesetzlichen Voraussetzungen erfüllt, insbesondere die Altersgrenze gemäß Art.23 BayBG, bei Überschreitung erfolgt eine Einstellung im Angestelltenverhältnis

Gehaltsinformationen

  • Besoldungsgruppe Professor W2

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Bojan Filipovski
+49 30 847884 341
Referenznummer : 832697/1
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