Technischer Einkäufer (m/w/d)
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der operativen und strategischen Beschaffung von technischen Materialien und Dienstleistungen
- Analyse von Beschaffungsmärkten sowie Auswahl und Bewertung geeigneter Lieferanten
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen sowie Abschluss von Rahmenvereinbarungen
- Weiterentwicklung und Standardisierung von Einkaufsprozessen zur Effizienzsteigerung
- Pflege und Überwachung einkaufsrelevanter Daten im ERP-System
- Durchführung von Audits und aktives Lieferantenmanagement zur Sicherstellung von Qualität und Zuverlässigkeit
Profil
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich
- Fundierte Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise mit Branchenkenntnissen
- Versierter Umgang mit ERP-Systemen (z.?B. SAP) und den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Verhandlungsstärke und analytisches Denkvermögen
- Kommunikationsstark, teamorientiert und eigenverantwortlich
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Ihre Vorteile über Hays sind ein transparenter Bewerbungsprozess und ein schnelles Feedback
- Hilfestellung sowie Tipps und Tricks rund um das Vorstellungsgespräch
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 62.000 Euro.
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.