Abteilungsleiter Produktion (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde produziert am Standort im Hamburger Raum chemische Lösungen für unterschiedliche Kundenanforderungen. Freuen Sie sich auf Investitions- und Veränderungsbereitschaft, auf ein sympathisches Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung aller im Zuständigkeitsbereich eingesetzten Produktionsmitarbeiter sowie Zeitarbeitskräfte
- Direkte Berichtslinie an die Produktionsleitung
- Sicherstellen einer termingerechten Produktion gemäß Vorgaben und in Absprache mit der Produktionsplanung zur Erfüllung der Kundenaufträge
- Überwachung der Arbeitssicherheit und Förderung sicherheitsbewussten Verhaltens im Produktionsbereich
- Kontinuierliche Überprüfung der Arbeits- und Produktqualität
- Direkter Ansprechpartner für produktionsrelevante Themen seitens der Produktionsleitung
- Koordination und Führung des Produktionsteams zur Bearbeitung der Fertigungsaufträge
- Enge Kommunikation mit den Produktionsmitarbeitern bezüglich Arbeitsaufgaben und -abstimmung
- Ansprechpartner für Probleme oder Störungen im Produktionsprozess
- Verantwortlich für die Planung und Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen des Teams in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualität, Anlagenschulungen, Herstellung, Abfüllung und Etikettierung der Produkte sowie Arbeitsplatzorganisation und -sauberkeit
- Gewährleistung der ordnungsgemäßen Wartung und Instandhaltung der Maschinen und Anlagen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im chemischen Bereich
- Erste Führungserfahrung
- Kommunikativ, strukturiert und durchsetzungsstark
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch & Englisch
- Hands-on-Mentalität
Ihre Benefits
- Arbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit großartigen Wachstumsperspektiven
- Zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem innovationsgeprägten Produktumfeld
- Durchdachte und langfristige Einarbeitung
- Technische und organisatorische Gestaltungsspielräume
Gehaltsinformationen
- Zum Einstieg dürfen Sie ein Bruttojahresgehalt erwarten, das nicht nur der Stelle, sondern auch Ihren beruflichen Erfahrungen angemessen ist.
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.