Expert Functional Safety (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Entwicklung von HARA, FSC, TSC, H/W und S/W Sicherheitsanforderungen mit Schwerpunkt auf ISO26262 Teil 3,4,5 und 6
- Verantwortlich für die Durchführung von FMEA, FTA, DFA und FMEDA/PMHF
- Entwicklung von HARA, FSC und TSC mit Fokus auf neue X-by-wire Chassis Systeme
- Organisation und Anerkennung der Kriterien für funktionale Sicherheit von Komponenten
- Beschaffung und Koordinierung der erforderlichen, für die funktionale Sicherheit akkreditierten Dokumente
- Unterstützung bei Safety Assessments und Audits
- Projektstatus-, Zielerreichungs- und Abweichungsberichte an die Geschäftsleitung
- Vorbereitung und selbständige Durchführung von Entwicklungsarbeiten gemäß Entwicklungsplan
Ihr Profil
- Berufserfahrung im Automotive Functional Safety Bereich
- Fundierte Kenntnisse der ISO 26262
- Erfahrung mit SOTIF ist sehr willkommen
- Zertifizierter FSCP-Level
- Hintergrund in der Funktionalen Sicherheit von Fahrzeugchassis
- Erfahrung in der europäischen Automobil-OEM- und Zulieferindustrie
- Fundierte Kenntnisse in Fahrzeugentwicklungsstandards und -Verarbeitung
- Erfahrung in der Koordination des akkreditierten Zertifizierungsprozesses
- Erfahrung in verschiedenen kulturellen Arbeitsumgebungen
- Kommunikationsfähigkeiten
Ihre Benefits
- Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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