Assistent (m/w/d)
Aufgaben
- Administrative Unterstützung der HR
- Assistenztätigkeiten (Planung von Terminen)
- Erstellen von verschiedenen Dokumentenarten, wie Bescheinigungen, usw.
- Pflege der Systeme sowie der Verwaltungstools
- Unterstützung im Bewerbermanagement (Stellen schalten, Kontakt mit Bewerbern, Terminvereinbarung etc.)
Profil
- Abgeschlossene Kaufmännische Berufsausbildung
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen als Assistent, Kenntnisse in allgemeinen HR-Themen von Vorteil
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, sowie ein freundliches und kommunikatives Auftreten
- Schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Anwendung von MS Office
Benefits
- Arbeit in einem internationalen Unternehmen
- 30 Urlaubstage
Über Hays
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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