Lagerleiter (m/w/d)
Aufgaben
- Du bist zuständig für die Planung, Umsetzung und Kontrolle der erforderlichen Maßnahmen zur erfolgreichen Steuerung des Standortes, sowie eine kontinuierliche Optimierung aller bestehenden Prozesse
- Du trägst die Verantwortung für die partnerschaftliche Mitarbeiterführung und eine zielgruppenorientierte Kommunikation in allen Bereichen und auf allen Ebenen
- Die Unterstützung, Überwachung und Vorbereitung des Budgets, sowie die Forecast-Planung sind ebenfalls Teil deiner Mission
- Das Monitoring von Produktivitäten und Kosten sind für dich selbstverständlich
Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem vergleichbarem Studiengang
- Einschlägige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise mit individuellen und hochkomplexen Kundenlösungen bringst du mit
- Führungserfahrung in einer vergleichbaren Positionen konntest du bereits erlangen
- Sehr gute SAP-Kenntnisse, sowie tiefes Verständnis von Logistik-Prozessen und
- Kenntnisse im Lean Management, in KVP Maßnahmen sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung mit Fokus auf Qualität und Kosten bringst du mit
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch ist für dich selbstverständlich
Benefits
- Unser Kunde setzt auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
- Ein großes Schulungsangebot und individuellen Möglichkeiten der Weiterentwicklung
- Kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung!
- 30 Tage Urlaub sowie Arbeiten im Gleitzeitmodel lassen dich Freizeit und Arbeitsleben gut vereinen
- Weitere Vorteile bieten dir unser subventioniertes Betriebsrestaurant, vergünstigtes Einkaufen im Konzernsortiment sowie viele weitere Mitarbeiterrabatte
Gehaltsinformationen
- Auf Anfrage
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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