
Leiter Stanztechnik (m/w/d)




Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung des Teams mit ca. 60 Mitarbeitenden
- Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Effizienzstandards
- Optimierung von Stanzprozessen zur Steigerung der Produktivität und Minimierung von Ausschuss
- Einführung neuer Technologien und Werkzeuge zur Verbesserung der Fertigungsprozesse
- Koordination mit angrenzenden Abteilungen wie Konstruktion, Werkzeugbau und Qualitätssicherung
- Verantwortung für die Einhaltung von Vorschriften sowie für kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Fertigungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Stanztechnik, idealerweise in einer leitenden Position
- Fundierte Kenntnisse in Stanz- und Umformtechnik sowie in Produktionssteuerung
- Führungserfahrung mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und hohes Qualitätsbewusstsein
- Erfahrung in Lean Manufacturing und kontinuierlicher Prozessoptimierung von Vorteil
- Kommunikations- und Organisationsstärke
Benefits
- Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung bis zu 110.000 EUR
- Dienstwagen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 711 34229 212© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.