Leitung Energy Suppliers/VNB (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
- Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann
Aufgaben
- Verantwortung für die Netz- und Energieanschlüsse der unterschiedlichen Standorte / E2E-Steuerung von Anbindungsmaßnahmen / Bestellung der Netzanschlüsse, Prüfung und Freigabe von Angeboten
- Kommunikation mit den Verteilnetzbetreibern und Nachunternehmer bis zur Fertigstellung
- Verhandlungen mit Generalunternehmern, Lieferanten und Dienstleistern
- Operative Dienstleistersteuerung (GU & Akquise-DL)
- Koordination von Glasfaseranschlüssen mit dem Ziel der Verlegung im gleichen Graben
- Aufbau und Pflege von langfristigen Partnerschaften mit Lieferanten und anderen Stakeholdern
- Betreuung von Eskalationsprozessen bei Energieanschlüssen
- Mitwirkung in Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen
- Fachliche und disziplinarische Führung des eigenen Teams und enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Beteiligten abteilungsübergreifend
- Festlegung des Aufgaben-Scopes und Definition von klaren Verantwortlichkeiten / Realisierung der Kultur und Strategie des Geschäftsbereichs
Profil
- Abgeschlossenes Studium (z.B. Elektrotechnik, o.Ä.), vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder langjähriger Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld
- Berufserfahrung im Kontext der Netzanschlüsse
- Beziehungen in die Welt der Verteilnetzbetreiber
- Verhandlungsgeschick und Erfahrung im Umgang mit Dienstleistern und Generalunternehmern
- Kenntnisse und Erfahrung in Prozessen der Strombestellung
- Kenntnisse in Umweltschutz vorteilhaft
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und gutes Stakeholdermanagement
- Sehr gute IT-Kenntnisse inkl. MS-Office Suite (Teams, Excel, Word, Power Point)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen
- Dienstwagenregelung
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Jährliche Sonderzahlungen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 289© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.