Projektmanager Fördertechnik (m/w/d)
Aufgaben
- Koordination des Neubaus und Umbaus von Förderanlagen für C-Gehänge zur Integration neuer modularer Elektrofahrzeugkomponenten in die bestehende Produktionslinie
- Technische Abstimmung mit Lieferanten sowie mit den Mercedes-Benz Werken in Spanien und den USA, um eine einheitliche Standardisierung und Prozessharmonisierung sicherzustellen
- Durchführung technischer Freigaben, einschließlich der Überprüfung von Steuerungssystemen, Lastenheften und Sicherheitszertifizierungen für Fördersysteme
- Begleitung der Konzept- und Analysephasen
- Anlaufbegleitung nach erfolgtem Umbau
Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium der Fachrichtungen Maschinenbau oder Ähnliches
- Fundierte Fachkenntnisse in der Planung von fördertechnischen Anlagen
- Profunde Berufserfahrung im Projektmanagement
- Verhandlunggischere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Kenntnisse in der Elektro- und Steuerungstechnik
- Soziale und kommunikative Kompetenz
Benefits
- Schneller und transparenter Bewerbungsprozess
- Direkte Interviews mit der Fachabteilung des Kunden
- Individuelle Betreuung während des Einsatzes
- Kostenloser Zugang zu über 100 Kursen auf der Lernplattform GoodHabitz
- Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
- Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 231 96325 252© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.