Senior Scrum Master (m/w/d)
Projektinformationen
- Eine Organisation, die Agilität ernst nimmt und aktiv weiterentwickelt
- Raum für echten Impact statt bloßer Funktionserfüllung
- Zentraler Standort in Luzern und ein Arbeitsklima mit Menschlichkeit und Professionalität
Aufgaben
- Coaching und Begleitung von Teams auf dem Weg in die agile Arbeitsweise
- Förderung von Selbstorganisation, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit
- Einsatz agiler Methoden wie Scrum, Kanban und SAFe zur Schaffung stabiler Rahmenbedingungen
- Aktive Mitgestaltung in der Scrum Master Community und enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, RTEs und People Leads
- Moderation agiler Events und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung
- Vertrauensvolle Ansprechperson für Teams im Wandel
- Mitgestaltung lebendiger Agile Release Trains (ARTs) mit teamübergreifender Zusammenarbeit
Profil
- Fundierte Erfahrung als Scrum Master oder Team Coach, idealerweise im skalierten agilen Umfeld (z.B. SAFe)
- Fundierte Ausbildung in Informatik oder einer verwandten Disziplin - alternativ vergleichbare praxisnahe Erfahrung
- Tiefes Verständnis agiler Prinzipien und deren reflektierte, situative Anwendung
- Fähigkeit zum aktiven Zuhören, Spiegeln, Anleiten und achtsamen Eskalieren von Störungen
- Starker Beziehungsaufbau durch Vertrauen, Klarheit und echte Präsenz - ohne den eigenen Fokus zu verlieren
Benefits
- Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
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