Senior Security Architect (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Schwerpunkt auf hochwertigen elektronischen Produkten. Es handelt sich um ein familiengeführtes Unternehmen mit tarifgebundener Struktur und starkem Fokus auf Innovation und Nutzererlebnis
Aufgaben
- Sie koordinieren eigenverantwortlich alle sicherheitsrelevanten Themen über das gesamte Produktportfolio hinweg und beraten als Fachexpertin bzw. Fachexperte zu Sicherheitsarchitekturen und -implementierungen
- Sie führen Sicherheitsbewertungen und Audits durch, identifizieren Schwachstellen und analysieren potenzielle Risiken in Produkten und Systemen
- Sie bewerten und gestalten sichere Systemarchitekturen, etablieren Sicherheitsstandards und treiben die Weiterentwicklung von Methoden im Bereich Sicherheitsarchitektur aktiv voran
- Sie arbeiten eng mit internen Projektteams und externen Partnern zusammen, um Sicherheitsanforderungen mit geschäftlichen Zielen in Einklang zu bringen und regulatorische Vorgaben zu erfüllen
- In enger Abstimmung mit der Entwicklung stellen Sie sicher, dass Produkte den relevanten Sicherheitsstandards und Vorschriften entsprechen
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie über fundierte Erfahrung in der Entwicklung sicherer Systemarchitekturen
- Sie bringen tiefgehendes Wissen in Sicherheitsstandards, Risikobewertung und Schwachstellenanalyse mit und sind mit relevanten Normen und regulatorischen Anforderungen vertraut
- Ihre strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab
Benefits
- In einem international aufgestellten Familienunternehmen erwartet Sie ein abwechslungsreicher und technologisch geprägter Tätigkeitsbereich
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen eine ausgewogene Lebensgestaltung
- Ein attraktiver Tarifvertrag der IG Metall mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstagen, wählbarer 35- oder 40-Stunden-Woche und betrieblicher Altersvorsorge
- Eine betriebseigene Kita sorgt für eine verlässliche Betreuung während der Arbeitszeit
- Vergünstigter Personalkauf, Zuschüsse zum Kantinenessen, Jobrad-Leasing, Workation-Angebote und weitere Benefits runden das Angebot ab
Gehaltsinformationen
- Die Position ist tarifgebunden und bietet Ihnen ein transparentes, faires Gehaltsmodell mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 80.000€, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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