IT Consultant – Infrastructure & Azure Solutions (Inhouse) (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Dortmund
Startdatum: sofort
Referenznummer: 831123/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Energiesektor, das europaweit neue Maßstäbe für innovative und nachhaltige Energielösungen setzt. Mit seinem Pioniergeist gestaltet das Unternehmen die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit. Sie werden direkt und unbefristet bei dem Unternehmen angestellt.

Aufgaben

  • Beratung interner Fachbereiche hinsichtlich technischer Anforderungen im Bereich IT-Infrastruktur und Microsoft Azure Cloud sowie strukturierte Aufnahme und Analyse der Bedarfe
  • Konzeption und Umsetzung moderner, sicherer sowie bedarfsorientierter IT-Lösungen, abgestimmt auf die strategischen Ziele des Unternehmens und Bedarfen aus den Fachabteilungen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und Azure-Services, einschließlich Spezifikation, Design und Implementierung neuer IT-Services
  • Steuerung externer Dienstleister und Implementierungspartner im Rahmen von Umsetzungsprojekten und Betrieb der Cloud- und IT-Infrastruktur
  • Verantwortung für Lizenz- und Vertragsmanagement sowie Sicherstellung vereinbarter Servicequalität durch Monitoring und Prüfung von Service Level Agreements (SLAs)
  • Projekt- und Teilprojektleitung im Umfeld der IT-Infrastruktur 

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in der Planung und dem Betrieb von IT-Infrastrukturen sowie umfassende Kenntnisse der Microsoft Azure-Dienste
  • Praktische Erfahrung in der technischen Implementierung und Integration von Azure-Lösungen
  • Solide Kenntnisse in ITIL und ein gutes Verständnis für serviceorientierte IT-Prozesse
  • Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Implementierungspartnern
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 

Benefits

  • Ein hybrides Arbeitszeitmodell mit großzügiger Remote-Option
  • Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
  • 30 Tage Urlaub, um ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit zu schaffen
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere gezielt fördern
  • Attraktive Corporate Benefits
  • Ein hochmodernes Bürogebäude mit kostenfreien Parkplätzen sowie ein erstklassiges Betriebsrestaurant vor Ort

Gehaltsinformationen

  • Das Gehalt für diese Position beläuft sich je nach Berufserfahrung und Qualifikationen auf bis zu 90.000 Euro

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Johanna Hain
Referenznummer : 831123/1
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