Legal Counsel Rail (m/w/d)
Aufgaben
- Sie übernehmen die rechtliche Betreuung des Bereichs Schienenfahrzeuge Europa
- Sie erkennen und lösen rechtliche Fragestellungen im wirtschaftlichen Kontext in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen
- Die umfassende rechtliche Unterstützung von Geschäftsführung und Fachabteilungen sowie interdisziplinären Projektteams gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Sie wirken mit bei der Gestaltung, Verhandlung und Abschluss von Projektverträgen
- Sie implementieren konzernweite Richtlinien und Standards sowie Mitarbeitertrainings
Profil
- Sie konnten Ihr juristisches Studium abschließen
- Sie bringen ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit, idealerweise konnten Sie Erfahrung im Unternehmensumfeld sammeln
- Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, Selbstständigkeit und unternehmerisches Denken und Handeln sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie gutes Verständnis von Unternehmensprozessen runden Ihr Profil ab
- Sie sprechen mindestens verhandlungssicher Deutsch
Benefits
- Spannendes Projekt in einem renommierten Unternehmen
- 30 Tage Jahresurlaub
- Ganzheitliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesse
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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