Mitarbeiter Produktsicherheit im chemischen Bereich (m/w/d)
Aufgaben
- Erstellung von rechtskonformen Sicherheitsdatenblättern und Gefahrstoffetiketten für den europäischen und internationalen Rechtsraum
- Beratung von Kunden bzgl. sicherheitstechnischer und gefahrstoffrechtlicher Fragestellungen sowie Bearbeitung von Kundenanfragen zu Themen der Produktsicherheit (REACH, RoHS, VOC, IKEA, POP, diverse Chemikalienlistungen)
- Prüfung der relevanten Lieferantendokumentation, insbesondere der Sicherheitsdatenblätter (Plausibilitätsprüfung und Recherche)
- Internationale Produktmeldungen wie PCN, KEMI o.ä.
- Interne Beratung zum Chemikalienrecht: REACH, CLP, GHS
Profil
- Studium der Naturwissenschaft oder eine abgeschlossene Ausbildung im naturwissenschaftlichen Bereich, z. B. als Chemisch-technischer Assistent, Chemielaborant o.ä.
- Fundierte Erfahrungen im Gefahrstoffrecht (REACH, CLP, GHS)
- Grundkenntnisse im Bereich Abfall- und Gefahrgutrecht
- Sie bringen zudem Erfahrungen in der Erstellung von Sicherheitsdatenblättern mit
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice
- Leistungsgerechte Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
Gehaltsinformationen
- Das Gehalt liegt, je nach Berufserfahrung, zwischen 50.000 und 70.000 EUR
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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