Junior Programm Manager (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Starte deine Karriere als Junior Program Manager! In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für spannende Projekte in der Automobilzulieferindustrie und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.
Aufgaben
- Sie betreuen selbstständig übertragene Projekte und stellen die Einhaltung von Projektmeilensteinen und –zielen sicher
- Sie überwachen fachbereichsübergreifend die Prozesse und unterstützen die Abarbeitung im Projektteam
- Sie erstellen Präsentationen und Terminschienen auf Basis der beauftragten Meilensteine
- Sie fungieren als Schnittstelle zwischen dem OEM Kunden und den Lear internen Fachbereichen
- Sie kooperieren eng mit den Fachbereíchen Entwicklung, Industrial Engineering, Einkauf, Qualität, Produktion; Logistik und Sales
- Sie leiten fachbereichsübergreifende Projektteams zur Umsetzung technischer Änderungen über die Projektlaufzeit
- Sie koordinieren und verantworten die Prototypenerstellung für Kunden- und Testbedarfe
Profil
- Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Projektmanagement
- Erste praktische Erfahrung (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten) in der Automobilbranche oder im Projektmanagement
- Grundkenntnisse in Produktionsprozessen und Lean Manufacturing wünschenswert
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, um effektiv mit verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten. Analytisches Denken & Organisationsfähigkeit, um Prozesse strukturiert und effizient zu unterstützen
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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