Lagerverwalter (m/w/d)
Aufgaben
- Verwalten der Lagerbestände
- Annahme und Einlagerung von Betriebsmitteln
- Zustand definierter, einzulagernder Teile durch Sichtprüfungen und nach eindeutigen Prüfvorschriften mit Hilfe festgelegter, verschiedenartiger Prüfeinrichtungen oder Grenzmuster feststellen bzw. komplexe Prüfungen durch andere Stellen (z. B. Werkzeugbau) veranlassen
- Bei Abweichungen Nacharbeit / Instandsetzung veranlassen
- Einlagerung entsprechend Sicherheitsvorschriften durchführen / veranlassen, Lagerorte registrieren
- Mess- und Betriebsmittel überwachen
- Betriebsmittel ein- / ausbuchen und bereitstellen, Belege erfassen in SAP
- Begleitpapiere für Ausgänge ausfertigen, bei Eingängen Begleitpapiere kontrollieren
Profil
- Berufsausbildung im Lagerbereich
- Fundierte Berufserfahrung
- Erfahrung in der Metallbearbeitung
- Handwerkliches Geschick
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Hohes Arbeitssicherheits- und Qualitätsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Staplerschein und Kranschein muss vorhanden sein
Benefits
- Spannende Projekteinsätze in renommierten Unternehmen
- 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Arbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)
- Persönliche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Digitale Lernplattformen und Karriereberatung
- Events, Gewinnspiele und Corporate Benefits
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.