Programmkonfigurations- und Änderungsmanager (m/w/d)
Aufgaben
- Leitung der CCM-Aktivitäten im Projekt/Programm oder Unterstützung den Advanced PrCCM oder den Senior PrCCM in einem Projekt/Programm
- Abwendung der Standardverfahren für Konfiguration und Änderung, Anweisungen, Vorlagen usw. und Sicherstellung, dass die Teammitglieder diese nicht umgehen
- Sicherstellung, dass die im Konfigurationsmanagementplan (CMP) definierten Aktivitäten und Rollen & Verantwortlichkeiten angewendet und befolgt werden
- Eskalation aller CCM-bezogenen Probleme innerhalb der Projekt-/Programmorganisation mit entsprechender Lösungsfindung
- Berichte über die CCM-Leistungsindikatoren / Trägt zu REX bei und schlägt Verbesserungen für die CCM-Aktivitäten vor
- Unterstützung oder Verwaltung der Zugriffsrechte auf Konfigurations- und Änderungsdatenbanken
- Rechtzeitige Aktualisierung der in den Konfigurations- und Änderungsdatenbanken/Tools verwalteten und gespeicherten Daten
- Sicherstellung die Ausführung der Development for Quality (DfQ) Gates für CCM-Leistungen
- Unterstützung der Aktivitäten des Konfigurationsmanagements, wie z.B.: Identifizierung und Verwaltung von Objekten unter Konfigurationskontrolle (z.B. Dokumentation, Hardware, Software)
- Erstellung von Release Notes für Configuration Baselines, einschließlich für Subsystem-Zielkonfigurationsdaten.
- Stellen Sie die Erstellung des As Build/As Installed/As Maintained Configuration Status Accounting Report (CSAR) und die Überwachung der Einhaltung dieses Berichts sicher.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor oder Universitätsstudium in einem der Bereiche Ingenieurwesen/Projektmanagement/Business Management oder gleichwertig
- Grundkenntnisse in Konfigurations- und Änderungsmanagement
- Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Geschäftsprozessmanagement, Projektmanagement, Risikomanagement, Anforderungsmanagement, Supply Chain, Engineering, Industrialisierung, Datenmanagement und Dokumentenkontrolle in Verbindung mit CCM
- Grundlegende Erfahrung in der Arbeit in einem internationalen Umfeld
- Wünschenswert sind englische Sprachkenntnisse
Benefits
- Herausfordernde Projektinhalt
- Aussicht auf Projektverlängerung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
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- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
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