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Düsseldorf | Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH | Startdatum: 11/18 | 389851/14
Umfassende Vertragsprüfungen Entwurf von Stellungnahmen und Erarbeitung von Vertragsanpassungen Teilnahme an Telefonkonferenzen mit den Mandanten Unterstützung der Projektorganisation
Hamburg | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 389567/5
Beratung hinsichtlich von arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen Begleitung sowie Unterstützung bei Verhandlungen Konzeption, Weiterentwicklung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Seminaren, Informationsveranstaltungen und anderen Formaten Arbeitsrechtliche Prozessvertretung in allen Instanzen
Rhein Main Region | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 387962/1
Praxisorientierte und proaktive arbeitsrechtliche Beratung in allen Fragestellungen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Vorbereiten strategischer Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und personalpolitischer Grundsätze Entwerfen und Überarbeiten von personalwirtschaftlichen Regelungen und Richtlinien, Klärung von HR-Grundsatzfragen Mitwirkung in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten und Gerichtsprozessen Übernahme der Rolle des zentralen Datenschutzbeauftragten für definierte deutsche Unternehmen der Unternehmensgruppe Praxisorientierte datenschutzrechtliche Beratung Mitarbeit in der übergreifender Europäischen Datenschutzorganisation zur Umsetzung und Sicherstellung der Europäischen Datenschutzgrundverordnung Wissensvermittlung insbesondere durch Schulungen und Wissens-Netzwerke
Berlin | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 387931/9
Für diese überaus gut aufgestellte mittelständische Full-Service Kanzlei suchen wir einen Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht. Sie beraten hier bundesweit in sämtlichen Angelegenheiten des Individual- und Kollektivarbeitsrechts sowie im Dienstvertragsrecht. Neben der beratenden Tätigkeit werden Sie auch forensisch beschäftigt sein. Die Tätigkeit umfasst neben der rechtlichen Prüfung im Vorfeld einer Transaktion die Durchführung des arbeitsrechtlichen Teils einer „legal due diligence“, die Gestaltung der arbeitsrechtlichen Teile der Unternehmenskauf- und Fusionsverträge sowie die post merger integration.
Zürich | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 387743/11
Sie sind für das Tagesgeschäft der Rechtsabteilung zuständig und verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Der enge und dynamische Kontakt mit den Mitgliedern macht Ihnen Freude, Sie haben für alle rechtlichen Belange ein offenes Ohr und beraten die Mitglieder entlang unterschiedlicher Fragestellungen Sie sind Verantwortlich für die Rechtsschulung für Personalberater Sie beraten die Geschäftsstelle in sämtlichen rechtlichen Belangen und verfassen mit ihrem Team Vernehmlassungen und Beschwerden zu relevanten politischen Themen Sie setzten sich intensiv mit dem Gesamtarbeitsvertrag Personalverleih auseinander und haben einen aktiven Part an dessen Vollzug: Sie sind verantwortlich für eine effiziente Abwicklung des Rekurskommissions-Sekretariats, Sie koordinieren die Arbeitgebervertreter im GAV-Vollzug und belgeiten die Weiterentwicklung des Gesamtarbeitsvertrags Als begeisterungsfähiger Teamleader führen Sie die Mitarbeiter und leiten zu konstruktiven Lösungen Dies führt zu der Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch ausgezeichnete Serviceleistungen Durch ein strukturiertes Prozesshandling sind auf dem aktuellsten Stand, dies ermöglicht Ihnen Pendenzen abzuarbeiten und wichtige Geschäfte zu priorisieren Mit viel Engagement vertreten Sie die Interessen des Verbandes bei verschiedensten Anspruchsgruppen Mit einer ausgeprägten Überzeugungskraft gelingt es Ihnen neue Partnerschaften und Synergien zu erschliessen Sie verfügen über ein gutes Zeitmanagement und sind in der Lage Aussentermine als auch die intensive Zusammenarbeit mit ihren Mitarbeitern im Büro zu synchronisieren
München | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 386735/9
Sie beraten namhafte internationale Konzerne, den deutschen Mittelstand und Startup-Unternehmen in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Hierzu gehören auch das Dienstvertragsrecht, das Recht der betrieblichen Altersversorgung und angrenzende Bereiche des Gesellschafts- und Sozialversicherungsrechts. Darüber hinaus liegt ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit in der Beratung an den Schnittstellen zu den internen Fachbereichen Medien & Entertainment, IT & Digital Business, Life Science und IP.
Bonn | Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH | Startdatum: 11/18 | 386608/14
Kompetenter Ansprechpartner bei allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern Rechtliche Begleitung betriebsverfassungsrechtlicher Projekte Unterstützung in arbeitsrechtlichen Fällen u.a. bei disziplinarischen Maßnahmen Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
Oberbayern | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 386395/3
Enge Zusammenarbeit und Beziehungsmanagement mit dem Betriebsrat, Verbänden sowie Gewerkschaften Planung, Koordinierung und Ausführung von Restrukturierungs- sowie Einzelmaßnahmen Unterstützung der Personalabteilung sowie der Geschäftsführung bei fachlichen und personalpolitischen Fragestellungen Lokale Anpassung globaler Personalrichtlinien und -prozesse Koordination und Überwachung arbeitsgerichtlicher Verfahren
Hannover | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 386125/20
Eigenverantwortliche Beratung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten (individual- und kollektivrechtlich) Übernehmen gerichtlicher und außergerichtlicher Streitigkeiten Prüfung, Überarbeitung und Verträgen Verhandlung mit Betriebsräten Referententätigkeit bei arbeitsrechtlichen Seminaren und Gremiensitzungen
Bayern/Grenze Hessen | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 385697/1
Praxisorientierte und proaktive arbeitsrechtliche Beratung in allen Fragestellungen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Vorbereiten strategischer Handlungsempfehlungen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und personalpolitischer Grundsätze Wissensvermittlung insbesondere durch Schulungen und Wissens-Netzwerke Entwerfen und Überarbeiten von personalwirtschaftlichen Regelungen und Richtlinien, Klärung von HR-Grundsatzfragen Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und Tarifverträgen mit Betriebsratsgremien und Gewerkschaften Leiten von übergreifenden, auch multinationalen, HR-Projekten Beratung bei Restrukturierungen, Verhandeln von Interessenausgleich und Sozialplan, insbesondere bei Standortschließungen Mitwirkung in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten und Gerichtsprozessen
Rhein-Main-Gebiet | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 384831/9
Bei unserem Kunden handelt es sich um eine Gewerkschaft, deren Mitglieder eine rechtliche Einschätzung über die Erfolgsaussichten von Klageverfahren erfragen. Dabei arbeiten Sie scherpunktmäßig im Bereich des Arbeitsrechts, sind aber auch für Fragestellungen aus den Bereichen des Verwaltungs-, Sozial-, Zivil- und Strafrechts offen. Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören zum Beispiel die Entscheidung über die Zulassung von Rechtsfällen, die Beratung bei Ordnungswidrigkeiten und tarifrechtlichen Angelegenheiten oder auch die Betreuung der Betriebsräte in Beschlussverfahren der Gewerkschaft.
Berlin | Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH | Startdatum: sofort | 385749/15
Arbeitsrechtsberatung Begleitung von Mandanten bei Restrukturierungsprojekten und Umstrukturierungsmaßnahmen Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretungen Begleitung internationaler Projekte zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen Erstellung von Arbeitsverträgen, Dienstverträgen, Betriebsvereinbarungen und Tarifverträgen Vertretung in gerichtlichen und außergerichtlichen Auseinandersetzungen
Nordrhein-Westfalen | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 385344/5
Arbeitsrechtliche Beratung und Betreuung der Fach- und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen rund um das Kollektivarbeitsrecht insbesondere im Betriebsverfassungsrecht sowie im Individualarbeitsrecht Eigenständiges Führen der Verhandlungen von BVs mit den (Mitbestimmungs-)Gremien Verantwortung des arbeitsrechtlichen Tagesgeschäfts Prüfung und Beurteilung arbeitsrechtlicher Sachverhalte und Beurteilung arbeitsrechtlicher Risiken Mitarbeit bei Sonderprojekten
Wetzlar | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 377955/9
Sie sind Ansprechpartner in den Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Sie betreuen alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen - auch vor Gericht Sie entwickeln Lösungen bei Verhandlungen mit Betriebsräten und ggf. Gewerkschaften Sie gestalten Fachvorträge, Workshops und Seminare zu aktuellen Themen des Arbeitsrechts
Verl | Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH | Startdatum: sofort | 375573/14
Erarbeitung einer Unternehmensrichtlinie zum Umgang mit deutschen Arbeitnehmererfindungsrechten Rechtliche Prüfung und Überarbeitung aktueller Arbeitsverträge Entwicklung eines Konzepts zur Vermeidung von Arbeitnehmerüberlassungsbeziehungen und Scheinarbeitnehmerschaften Entwurf eines Dienstleistungsvertrags für den Bereich Qualitätsmanagement Erstellung eines Konzepts zur Reduzierung krankheitsbedingter Ausfälle
München | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 384794/9
Sie beraten bekannte nationale und internationale Unternehmen in allen Fragen des Arbeitsrechts. Die Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit liegen in der kollektivarbeitsrechtlichen Beratung, der Beratung von Restrukturierungsmaßnahmen, dem Entwickeln maßgeschneiderter Lösungen für arbeitsrechtliche Spezialthemen und der Prozessvertretung.
Rhein-Main-Gebiet | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 380798/9
In dieser Position fungieren Sie als globaler Key Account Manager und sind für Ihr Kundenportfolio strategischer Ansprechpartner für sämtliche wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen in nationalen wie internationalen Angelegenheiten. Der juristische Schwerpunkt liegt daher auf den Bereich Vertragsrecht und Commercial, wobei man sich insgesamt als Generalist betrachtet. Daher kann das Aufgabenportfolio auch durchaus Einflüsse aus anderen Rechtsgebieten, wie zum Beispiel dem Wettbewerbsrecht, aufweisen. Sie bilden die Schnittstelle zu diversen internen Abteilungen und arbeiten eng mit Kollegen im In- und Ausland zusammen.
Berlin | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 344237/5
Betreuen aller (individual/kollektiv) arbeitsrechtlichen Fragestellungen Beraten aller Fachabteilungen hinsichtlich des Arbeitsrechts Projekte von Beginn bis Abschluss arbeits- und wirtschaftsrechtlich betreuen Produktiver Austausch mit dem Betriebsrat und der Personalabteilung Enge Zusammenarbeit mit direkten Kollegen und Fachabteilungen
Düsseldorf | Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH | Startdatum: sofort | 383133/14
Vorbereitung und Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente (z.B. Vergleichsvorschläge und Abmahnungen) Mitarbeit an einem Großmandat innerhalb eines Fact Finding Teams Vorbereitung der Korrespondenz mit den gegnerischen Anwälten Erstellung von Präsentationen und arbeitsrechtlicher Bewertungen
Hamm/ Münster | Festanstellung durch unseren Kunden | Startdatum: sofort | 383488/1
Zu Ihren Aufgaben gehören die selbstständige Bearbeitung und Betreuung von Mandaten aus dem Arbeitsrecht.
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